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記徐工重卡河南葉縣鑫隆服務站的成長

日期:2017-06-12     來源:徐工重卡     作者:佚名

生而排版為你而美

 

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1、初心
2012年初,一次偶然的相遇,造就了葉縣鑫隆公司如今的成功。當時,葉縣鑫隆汽車維修有限公司初次接觸到徐工汽車,并開始逐步了解徐工汽車的產品。那時候的河南市場還不像現在那么熱鬧,但是徐工集團的品牌魅力和在中國機械制造行業(yè)的巨大社會影響力深深吸引了鑫隆公司,2012年4月,葉縣鑫隆正式加入徐工汽車的服務網絡,成為徐工汽車在平頂山地區(qū)的特約服務站,從此踏上了“徐工徐工,助我成功”的征程。


2、成長
建站初期,服務站僅有4名維修工、1輛服務車,區(qū)域內的徐工自卸車、隨車吊多分布在地形險峻的礦區(qū),每次外出服務都是困難重重。但是,秉承“質量第一、用戶第一、信譽第一”的宗旨,鑫隆服務站始終不忘初心,堅持不懈地用“熱情、周到、及時、有效”的服務回饋用戶。五年間配備了維修工20余人、服務車5輛,從一個縣級網點蛻變成平頂山區(qū)域的核心站點,從單一徐工汽車服務站擴展成濰柴動力、法士特變速箱等主機廠服務站,從雜亂無章的修理廠到如今制度完善、秩序井然的發(fā)展型公司,這些均離不開徐工汽車的細心呵護和大力支持。


3、打磨
成長期間,服務站遇到了一系列的困難,如備件缺乏、技術有限、管理制度不健全等。售后服務遇到了瓶頸,鑫隆的發(fā)展也進入停滯狀態(tài)。徐工汽車了解后,及時做出相應部署,針對備件缺乏問題,備件供應公司積極聯系、協調,落實備件投放計劃并合理授權,將鑫隆服務站開發(fā)為豫西南地區(qū)的備件經銷商,逐步完善倉庫備件儲備量,使配件供應能力得到加強,及時為用戶更換相關故障件,保證了車輛的正常運行,滿足了用戶的要求;針對售后人員技術欠缺的問題,服務支持部聯合技術中心集中組織服務站人員培訓,實行資源共享機制,建立微信群、QQ群等溝通平臺,遇到疑難雜癥時可直接電話、視頻聯系或現場支援,解決了服務站的后顧之憂,同時縮短了維修時長,進一步提升了服務效率。在徐工文化的熏陶下,“擔大任、行大道、成大器”的核心價值觀和“嚴格、踏實、上進、創(chuàng)新”的企業(yè)精神也成為鑫隆服務站的努力方向和行動指南。工作中精準務實,工作外輕松和諧,持續(xù)開展豐富的文體活動,激發(fā)團隊榮譽感;同時,逐步建立健全倉庫管理制度、員工管理制度、網絡售后服務系統等,樹立了良好的企業(yè)形象。


4、破繭
打鐵還需自身硬。葉縣鑫隆服務站不斷提升,用自己的實力獲得了平頂山區(qū)域及過往車輛用戶的一致好評,并為徐工汽車“徐工情、天下行”的服務品牌添上了濃墨重彩的一筆。


                                  

 


                                  

  • 【責任編輯:張東旭】

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